Слышала, что тем, кто ухаживает за детьми-инвалидами, положены дополнительные выходные. Как их получить? Нужно ли подавать какие-то заявления?
«Трудовой кодекс предусматривает дополнительные выходные дни людям, осуществляющим уход за детьми-инвалидами. Одному из родителей по письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, – отвечает старший помощник прокурора Коми по взаимодействию со СМИ и общественностью Наталия Спиридонова. – Сейчас внесли изменения, по которым один раз в год допускается использование до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд. График необходимо заранее согласовать с работодателем. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка. Родителю необходимо будет подать письменное заявление работодателю в согласованные с ним сроки. Указанными правилами предусмотрена возможность предоставления одному из родителей ребёнка-инвалида дополнительных выходных дней, оставшихся неиспользованными у другого родителя. Нововведения вступят в силу с 1 сентября 2023 г.»